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2015年09月15日

マイナンバー 就業規則

事業者は従業員のマイナンバーを行政機関や
地方公共団体に提供する義務をおいます。

こういった義務を的確におこなうために社内規定や就業規則、
システムなどを対応を迫られることになります。

制度の導入にあたって必要となることはたくさんありますので
所管省庁の特設サイトなどを随時確認して準備を進めていくことが必要になります。


posted by ゆき at 20:16| Comment(0) | マイナンバー 就業規則 | このブログの読者になる | 更新情報をチェックする
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